第六百三十四章 蜜月期的结束（求订阅支持） (第1/2页)

    “老刘，纪委刘书记在咱们县工作很多年了吧？”

    徐君然的一句话，让刘华强微微一愣。

    “是的，县长，反正刘书记比我来的还要早，我是七三年到咱们县工作的。”刘华强虽说不知道徐君然为什么忽然要问刘小光的事情，不过还是把自己所知道的情况都说了出来。

    徐君然听完了刘华强的介绍，没有多说什么，只是慢慢的端起了茶杯。

    领导都已经端茶送客了，刘华强当然不会多停留，识趣的起身告辞。

    看着刘华强离开的背影，徐君然点了一g" />烟抽了起来。

    烟雾缭绕中，徐君然眉头紧皱，仔细的思考着刚刚刘华强对自己所说的那些事情。

    刘小光并不是仁川县本地出身的干部，他是从外省下来的知青，今年已经五十二岁了。当初是从仁川县基层的公社干部做起，一路到了现在的位置上，当时提拔他的老领导，现在早就已经退了二线。原本他在县委当中也没什么靠山，就是跟前任县长走的很近，自然也跟县委书记白山的关系不好。

    这是一个有资历，但是却没有后台的干部。

    徐君然对刘小光做了这么一个定义。在他看来，这样的人，是最好拉拢的人，毕竟只要自己展示出足够的实力，对于刘小光来说，那就是能够吸引他投靠自己的原因。

    唯一有些让徐君然意外的，是县委组织部长孙亚洲。

    孙亚洲这个人。竟然跟刘小光是儿女亲家，孙家的儿子娶了刘家的女儿。

    这让徐君然怎么想都没想到。两个人之所以会成为盟友，居然会是因为这种关系，怪不得孙亚洲这个组织部长，宁愿得罪白林这个县委书记，也要力挺刘小光，实在是因为他们之间的关系太密切了，g" />本就分隔不开。

    在华夏的政治体系当中中，组织部长的地位很特殊。一般他是党委的常委之一，按规定，受同级党委或上级党委的监督。但一般来说，党委书记与组织部长的关系都很铁，这种监督往往是乏力的。至于处在同级党委领导下的纪委，更没有办法监督他。而作为上级部门的组织部，在实际工作中往往监督不了那么多官员。这样就形成了组织部长权力监督真空的局面。

    而由于缺乏监督机制。组织部长一旦丧失自律，就有可能使拍马、送礼、拉关系等现象蔓延，甚至在转制时期把国有资产当成私人礼物送人，个别组织部长就成为政体中“官员批发商”，网织乡党。其结果是在干部的任用提拔上不是优胜劣汰，而是优汰劣胜的反常现象——不同流合污者下。善于钻营者上。

    徐君然很清楚，组织部长出问题对于一个地区的危害是无穷的，他可以凭着自己的关系网去选拔干部，这些干部最后都成了利益共同体，所以往往一查一大片。而组织部长出问题。这不仅是他个人的问题，更是体制的问题。我们的党委既是权力的决策、执行部门。又是权力的监督部门。没有监督的权力结构必然走向**，这是被多国经验证明的。如果连选官的官都**了，其所选的官员的廉政生态令人生疑。

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    必须要承认，在华夏建国初期，组织部门并没有显示出它的重要x" />和特殊x" />，因为当时选拔干部更多的是依据领导对于下属的判断，不是组织部门的考察。但是到了今，徐君然的做法，就是在向自己释放善意，关键在于自己有没有那个机会抓到这g" />救命稻草！

    “明很有背景，从这次徐君然能够从省里搞来那么大一笔资金的情况就可以看出。这徐君然应该是一个很有本事的人，仁川县的情况现在对于自己来说是非常的困难了，如果不改变目前的状况，自己能否保住现在的位子都难说。

    另外，刘小光看好徐君然的一个很重要原因，是听了自己亲家孙亚洲的想法。孙亚洲在市委组织部有好几个熟人，传来的消息只有一点，这位徐县长上任之前，可是由市委组织部李书记亲自送到市委书记郭红涛办公室的，也就是说。他的后台绝对不容小觑。

    最起码，如果靠上徐君然这条大船。刘小光可以保证，自己能够保住现在的位置。

    上午的常委会，刘小光很清楚白林是打着什么算盘。他打算借着新县长不怎么管事的原因，把县里面不属于自己派系的某些岗位换成他白林自己的人，真要是那样，那自己和孙亚洲这些平日里反对白林的人，恐怕就要倒霉了。

    用手轻击着桌子，刘小光虽然感到徐君然目前的实力